Trabajadores de NXP en protesta atraviesan las puertas y se manifiestan en la planta de NXP. Fotografía: KR Guda

Con el sufrimiento de salarios reducidos, contrataciones precarias y condiciones laborales indecentes, muchos trabajadores filipinos que crean los microchips utilizados en los smartphones, tablets y otros dispositivos tecnológicos, raramente llegan a utilizar las herramientas que ellos mismos producen en las cadenas de montaje.

No obstante, los trabajadores filipinos que han hecho posible las llamadas desde móviles, los mensajes de texto, las redes sociales y actividades en línea, utilizan hoy en día estos dispositivos para luchar contra las prácticas anti-sindicales y otros abusos laborales.

La campaña #bringbacknxp24 de los trabajadores de la planta de NXP Semiconductors en Cabuyao, Laguna, es una lucha que ha combinado de manera efectiva una activa ofensiva en línea con una protesta sobre el terreno. Laguna es una provincia situada al sur de Manila, la capital del país.

NXP Semiconductors es una de las 20 fabricantes electrónicas más importantes del mundo y suministra microchips, entre otras partes, a empresas de alta tecnología como Apple y Asus. En Filipinas da trabajo a más de 1600 trabajadores regulares y a 1700 empleados por contrato.

Los trabajadores pedían un aumento salarial del 8 por ciento pero la dirección solo estaba dispuesta a conceder un aumento del 3.5 por ciento durante las negociaciones para un nuevo convenio de negociación colectiva. Los trabajadores organizaron acciones colectivas para el 9, 17 y 19 de abril y para el 1 de mayo (días festivos declarados por el gobierno) pero la dirección describió estas actividades como «huelgas ilegales» y las citó como motivo para despedir a 24 dirigentes sindicales el 5 de mayo de 2014.

Los trabajadores de NXP han iniciado una petición en línea en Change.org y han reunido más de 500 firmas para la causa. La petición subrayaba la demanda de los trabajadores de obtener aumentos salariales:

Meme de Internet que insta al apoyo a los trabajadores de NXP. Desde la página de Facebook de la campaña.

La lucha de los trabajadores de NXP es una lucha de todos los trabajadores, de todos. Todos necesitamos un aumento salarial significativo, no migajas de una limosna. Todos merecemos un empleo regular, no contractual. Muchos ya han sido despedidos solo por reivindicar lo que se merecían.

Chronicles of Carlos, un activista laboral, explicó que el componente en línea de la campaña #bringbacknxp24 ha mostrado el potencial de los medios sociales a la hora de acercar las cuestiones laborales al gran público:

En unas tres semanas, la página de Facebook ha atraído a cerca de 1000 Me gusta y presume de un compromiso diario entre su base y círculos externos (algo inusual para una campaña relativamente impopular y para una cuestión laboral como esta en Filipinas). El aspecto motivante de esta campaña es que los propios trabajadores de NXP son los que comparten novedades de la empresa. Recientemente un trabajador subió una foto de la última circular de la empresa que intenta sembrar la confusión entre la plantilla. En otra caso, un trabajador subió una foto del mensaje anti-sindical de la empresa puesto en una tira de papel.

Imagen de la página de Facebook de ‘Bring Back NXP 24′

La campaña en los medios de comunicación también ha apelado a los internautas para que publiquen en Facebook y en Twitter selfies con pancartas en solidaridad con los trabajadores de NXP utilizando la etiqueta #bringbacknxp24. Los propios trabajadores han publicado fotos de sí mismos instando al público a que les apoyen en su lucha.

Foto de la página de Facebook ‘Bring Back NXP 24′.

La campaña para readmitir a los trabajadores de NXP ha reunido los apoyos de varias organizaciones en Europa, Australia, China, HongKong, Taiwan y EE.UU. En estos países se publicaron fotos con mensajes de solidaridad en la página de Facebook oficial de la campaña:

Trabajadores belgas expresando su apoyo a la campaña.

Una trabajadora del Centro de Recursos de Monitoreo de Asia sujetando una pancarta de apoyo a #bringbackNXP24.

El caso de los trabajadores de NXP ya ha llegado a la oficina central del Departamento de Trabajo y Empleo del país. Las negociaciones están en curso y los trabajadores siguen reclamando más apoyo público.